Découvrez EDEF, l'espace CPF dédié aux employeurs et autres financeurs

 

Le nouvel espace des employeurs et des financeurs permet à un employeur d'abonder sur le compte formation d'un salariés. Cette abondement s'appelle une dotation.

Il existe 4 types de dotation en fonction du cas de figure : 

  1. Dotation volontaire : pour participer au financement d’un projet de formation ou accroître le « budget formation » des salariés pour les inciter à se former.
  2. Droits supplémentaires : pour mettre en œuvre un accord collectif prévoyant une alimentation plus favorable.
  3. Droits correctifs : pour verser les 3.000 € de droits correctifs liés à l’absence d’entretien professionnel.
  4. Dotation salariés-licenciés : pour verser les 3.000 € de droits à la formation liés à un licenciement encadré par un accord de performance collective

À réception du paiement par l’employeur, les dotations sont attribuées aux bénéficiaires qui peuvent ensuite les mobiliser pour effectuer une ou plusieurs formations.

lien externe : portail employeur EDEF